Детский сад “СЕМЬ ГНОМОВ”

Информация о пользователе

Привет, Гость! Войдите или зарегистрируйтесь.


Вы здесь » Детский сад “СЕМЬ ГНОМОВ” » В помощь заведующему ДОУ » .Документация заведующей @


.Документация заведующей @

Сообщений 331 страница 360 из 849

331

Девочки, добрый день
Похвастаюсь - "выбили" экономию у бухгалтерии (у нас централизованная на все ОУ, мы - бюджетные), пусть немного, но все же (имею в виду экономию за квартал из фонда заработной платы). Быстренько составили Положение об экономии - Заведующая распределила премию ко Дню дошкольного работника - приятненько...

0

332

elw написал(а):

Быстренько составили Положение об экономии - Заведующая распределила премию ко Дню дошкольного работника - приятненько...

Какие вы молодцы, а я как раз сижу ломаю голову чеп порадовать своих девчат, так хочется обслуживающему персоналу хоть по 500 руб. в конверте подарить, педагоги получают стимул, эти бедные на минемалке. Надо мне завтра с нашим бухгалтером поговорить, может и  унас накапало.

0

333

elw написал(а):

Девочки, добрый день
Похвастаюсь - "выбили" экономию у бухгалтерии (у нас централизованная на все ОУ, мы - бюджетные), пусть немного, но все же (имею в виду экономию за квартал из фонда заработной платы). Быстренько составили Положение об экономии - Заведующая распределила премию ко Дню дошкольного работника - приятненько...

Сегодя сказал юрист, что необходимо внести изменения: премию ко Дню дошкольного работника выписывать нельзя - нет такого праздника, меняйте на День учителя От оно как -  мы есть, а праздника такого нет  https://forumupload.ru/uploads/0000/15/89/40866-3.gif

0

334

elw написал(а):

премию ко Дню дошкольного работника выписывать нельзя - нет такого праздника,

http://setilab.ru/ms/detsad/2008/05/25/ … a/#more-13  по ссылке можно письмо посмотреть

+1

335

Ангел написал(а):

http://setilab.ru/ms/detsad/2008/05/25/ … a/#more-13  по ссылке можно письмо посмотреть


Спасибо за ссылку. Ура! Шикарный юбилей 150 лет со дня образования первого в России детского сада. С наступающим праздником дорогие коллеги.

+1

336

Брошь написал(а):

Ура! Шикарный юбилей 150 лет со дня образования первого в России детского сада.

В связи с этим юбилеем у нас впервые проходит городской праздник посвящённый Дню дошкольного работника

0

337

Здравствуйте, помогите  пожалуйста. Мне  очень нужны должностные инструкции для  заместителей ДОУ   и трудовой договор. Спасибо!

0

338

Irinka написал(а):

Здравствуйте, помогите  пожалуйста. Мне  очень нужны должностные инструкции для  заместителей ДОУ   и трудовой договор. Спасибо!

А вы зайдите в раздел Должностные инструкции , там и поищете, а трудовой договор у всех педагогов ДОУ - одинаковый.

+1

339

Детсад написал(а):

Добрый день! Девочки, у нас паника по поводу внесения изменений в устав, кто-то уже начинал делать?
Сравнительная характеристика старого Сан Пин и нового этот сайт заблокирован230979

Начала вносить изменения в устав, поняла, что изменений больше, чем сам устав, итог: утверждаем новый устав, а также новые локальные акты. С новым закон "Об образовании" приходится переделывать и договор с родителями (даже название приходится менять на договор об образовании) и новые писать, к примеру, Положение о комиссии по урегулированию споров между участниками образовательных отношений.
Вопросов много:
например, 14. Режим работы образовательной организации по пятидневной или шестидневной рабочей неделе определяется образовательной организацией самостоятельно в соответствии с ее уставом. Группы могут функционировать в режиме: полного дня (12-часового пребывания); сокращенного дня (8 - 10,5-часового пребывания); продленного дня (13 - 14-часового пребывания); кратковременного пребывания (от 3 до 5 часов в день) и круглосуточного пребывания. По запросам родителей (законных представителей) возможна организация работы групп также в выходные и праздничные дни - это  с ПОРЯДКА ОРГАНИЗАЦИИ И ОСУЩЕСТВЛЕНИЯ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПО ОСНОВНЫМ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНЫМ ПРОГРАММАМ - ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫМ ПРОГРАММАМ ДОШКОЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ (Утвержден приказом Министерства образования и науки Российской Федерации от 30 августа 2013 г. № 1014) и 1.3. Дошкольные образовательные организации функционируют в режиме кратковременного пребывания (до 5 часов в день), сокращенного дня (8 - 10-часового пребывания), полного дня (10,5 - 12-часового пребывания), продленного дня (13 - 14-часового пребывания) и круглосуточного пребывания детей (это с СанПиН 2.4.1.3049-13).
Вот как раз некоторые группы и функционируют 10,5 часов - как прописать полного или сокращённого дня, а может не прописывать, ведь на следующий год не 6 из 12, а к примеру, 8 будут функционировать по 10,5 часов  - бюджетного финансирования только на это и хватит.
Ещё "Положение о комиссии по урегулированию споров между участниками образовательных отношений", как-то этот документ у меня бестолковый получился. Общее родительское собрание (по закону об образовании) можно упразднить, а оставить Совет родителей. А в каком органе утверждаются кандидатуры от родителей в комиссию по урегулированию споров?  а кто их представляет - Собрания родителей групп?

0

340

По просьбе обновляю ссылки
план заведующего  этот сайт заблокирован256637

+3

341

Девочки! помогите, пожалуйста! очень нужена циклограмма контроля заведующей ДОУ.

0

342

alenka написал(а):

помогите, пожалуйста! очень нужена циклограмма контроля заведующей ДОУ.

НЕ МОЕ!!!!скачено когда-то с инета!! http://files.mail.ru/9993590AC91849F1B4B87CBB9C63BC47

Отредактировано Ангел (2013-10-21 17:45:22)

+2

343

Коллеги, доброго времени суток!
Обращаюсь к москвичам, кто уже в комплексах. Директор школы поручила разработать Положение о структурном подразделении(ях) дошкольной ступени образования. Есть ли у кого опыт подобной разработки или "спустили" уже готовое ??? На что в данном вопросе опереться ??  Я являюсь участником рабочей группы по разработке локальных актов комплекса вместе с заведующими, которые стали рукструками....

0

344

alenburk написал(а):

Обращаюсь к москвичам, кто уже в комплексах. Директор школы поручила разработать Положение о структурном подразделении(ях) дошкольной ступени образования. Есть ли у кого опыт подобной разработки или "спустили" уже готовое ??? На что в данном вопросе опереться ??  Я являюсь участником рабочей группы по разработке локальных актов комплекса вместе с заведующими, которые стали рукструками....

Леночка, у нас Устав на подписи в Департаменте, так что мы еще не в комплексе, ждем с!
Поделись, пожалуйста, потом положением, наверное тоже нужно будет!
А за основу можно взять готовые из инета
http://www.pandia.ru/text/77/158/22272.php
http://sudroma-shkola13.edusite.ru/p62aa1.html

http://files.mail.ru/52BBBCB73827471197F490A2B39AADB0

Отредактировано Ангел (2013-10-22 07:52:57)

+2

345

девочки, у нас очередная проверка прокуратуры.Проверяют выпоснение нового СанпиН. Как всегда не пожелали расписываться в журнале проверок, не предъявили ни какого документа при проверке.не понятна ни цель, ни сроки. Как у вас проходят такие проверки?

0

346

klarus написал(а):

Как всегда не пожелали расписываться в журнале проверок, не предъявили ни какого документа при проверке.не понятна ни цель, ни сроки. Как у вас проходят такие проверки?

В этом случае, согласно закону о защите прав юридических лиц, Вы можете не предоставлять никаких документов и вообще попросить выйти за пределы территории. Звоните и ставите в известность начальника управления образования, а потом в прокурору города пишите о нарушениях его подчиненных и все.

0

347

Наташ, я боюсь так круто с прокуратурой.ты точно знаешь, что они должны расписываться в едином журнале проверок, они утверждают обратное.

0

348

У нас тоже в журнале не расписываются. Приходят, как правило, без предупреждения. Но документы обязательно предъявляют, удостоверения всех пришедших на проверку. И что именно проверять пришли тоже говорят, хотя если попутно другие нарушения видят, то тоже про них пишут в представлении.

0

349

klarus написал(а):

Наташ, я боюсь так круто с прокуратурой.ты точно знаешь, что они должны расписываться в едином журнале проверок, они утверждают обратное.

У меня тоже не хотели заполнять журнал, мотивировали тем что этот журнал они только могут проверять, но не заполнять, но всё же после моей просьбы сотрудник прокуратуры его заполнила. Знакомый работает в прокураторе, сказал что всё верно, они не обязаны его заполнять.

0

350

Они не обязаны журнал заполнять, да. Но обязаны предъявить документы на правомерность проверки и документы, удостоверяющие личность. Я об этом говорю.

0

351

Девочки, у кого все группы 10, 5 часовые, по какому графику у вас работают воспитатели? Дежурные группы есть? Как дали штаты на такой режим? Кто остался из специалистов?

0

352

klarus написал(а):

Девочки, у кого все группы 10, 5 часовые,

У нас 14 групп по такому графику: 3 воспитателя на 2 группы (всего 21 по штату) - 2 основных, один подменный - 2 дня по 10,5, третий - выходной. Если работаем по графику, то один месяц не дорабатываем 3,6 часов, следующий - перерабатываем 3,6 часов. Проставляем по 10,8 (7,2+3,6)...Бухгалтерия вроде завозмущалась - 10,5 часов рабочий день ДОУ, а ставите по 10,8. А 18 минут куда??? На что наш ответ был таким: мы можем составить график, чтобы основной по 7,2 с утра, затем подменный, но им нужно совместное время работы, чтобы передать смену, а это то же самое выходит. Да ещё нужно получить согласие от воспитателей на один день "разорванный" - 3,6 ч с утра, 3,6 - вечером...А это проблематично (воспитатели в очереди не стоят....3 месяца не можем найти недостающих)...На верхах поворчали, поворчали...побросали фразы об оптимизации...и успокоились. А из специалистов у нас 1 логопед, 3 музыкальных, 1 инструктор по ФИЗо (в настоящее время выбиваем ещё ставку  инструктора, у нас ещё и бассейн). Плевали ТАМ все на Нормативы численности...Дай им волю, всех бы убрали "лишних"..........

+1

353

ufkrf написал(а):

Проставляем по 10,8 (7,2+3,6)

А у нас ни в какую, 10,5 так 10,5 никаких совместных минут.

+1

354

klarus написал(а):

Девочки, у кого все группы 10, 5 часовые, по какому графику у вас работают воспитатели? Дежурные группы есть? Как дали штаты на такой режим? Кто остался из специалистов?

У нас тоже 3 воспитателя на 2 группы: 2 на основе, один - подменный на 2 группы. График, как мне кажется, удобней, чем у Галины: 1 смена - 5,5 часов, 2 смена - 5 часов, целый день - 10,5 часов. У подменного воспитателя целый день разбит так: 1 смена на одной группе, 2 - на другой. Девочки, если не понятно - пишите, распишу более подробно, с примерами.

0

355

alenka написал(а):

У подменного воспитателя целый день разбит так: 1 смена на одной группе, 2 - на другой.

Не поняла, подменный работает 10,5 часов ежедневно?. Распишите пожалуйста.

0

356

Воспитателей на основе обозначим так: В1 и В2, подменного - ПВ.
График на неделю получается такой:
                                   гр. № 1          гр. № 2

Понедельник   1 смена - В1              целый день - В 2
                         2 смена - ПВ

Вторник          цел.день -  В1           1 смена - ПВ
                                                           2 смена - В2

Среда               1 смена - ПВ              1 смена - В2
                         2 смена - В1               2 смена ПВ

Четверг             1 смена - В1             целый день - В2
                          2 смена - ПВ

Пятница           целый день - В1       1 смена - ПВ
                                                           2 смена - В2

Таким образом, получается 2 смена, 1 смена, целый день.

+1

357

А если по часам,  всё получается?

0

358

Получается. 3 рабочих дня = 21 час. 1 день = 7 часов. Завтра утром уточню у делопроизводителя, вдруг что-то упустила...

0

359

alenka написал(а):

У нас тоже 3 воспитателя на 2 группы: 2 на основе, один - подменный на 2 группы. График, как мне кажется, удобней, чем у Галины: 1 смена - 5,5 часов, 2 смена - 5 часов, целый день - 10,5 часов

Может так и удобней - не пробовали, хотя вариант... Наши воспитатели, если идут по графику, то две недели подряд по два дополнительных выходных имеют и три рабочих дня, а на третьей неделе один выходной + 4 раб. дня. Всех устраивает такой график вполне.........

0

360

klarus написал(а):

Девочки, у кого все группы 10, 5 часовые, по какому графику у вас работают воспитатели? Дежурные группы есть? Как дали штаты на такой режим? Кто остался из специалистов?

У нас 6-ти групповой сад. 9 воспитателей, муз. руководитель, учитель-логопед, методист. Воспитатели работают по 10,5 часов, по скользящему графику: два дня работают один отдыхают, основной два дня на своей группе, подменный один день на одной, другой на другой. мы пробовали дробить, не понравилось, особенно тяжело подменному, а так выпадает среди недели ещё один или два выходных кроме субботы и воскресенья, для женщин живущих в сельской местности это важно. В табеле всем ставлю 7,2 часа каждый день.

Отредактировано Брошь (2013-10-30 17:51:55)

0


Вы здесь » Детский сад “СЕМЬ ГНОМОВ” » В помощь заведующему ДОУ » .Документация заведующей @